Zentrum für Kommunikation und Dynamik
 
 
 
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Unsere Philosophie

Prozessorientiertes, partnerschaftliches Lernen

„Sehne dich nicht nach einer vollkommenen Lehre, sondern nach einer Vervollkommnung deiner selbst“
(Hermann Hesse)

Als wir begannen Seminare zu machen hatte ich die Vision einer partnerschaftlichen Erwachsenenbildung. Das ist eine Mischung aus Methodenarbeit und „Hervorbringung“. Bei diesem Ansatz findet Lernen und Lehren ganzheitlich durch Erfahrung und Training statt. Der Mensch ist sowohl Betroffener (Opfer) als auch Beteiligter (Gestalter) seiner Umwelt.

Im Rahmen einer Analysephase wird gemeinsam mit unseren Kunden (Auftraggebern) ein Rahmenkonzept mit Zielvereinbarung erstellt. In der Durchführungsphase bestimmen die Menschen mit ihren individuellen Bedürfnissen den konkreten Prozessverlauf im vereinbarten Rahmen. Die interaktive Arbeit im Hier und Jetzt des Geschehens (Systemtheorie und Gruppendynamik) ist das Instrument der Hervorbringung neuer Erkenntnisse.

Die Selbsterfahrung mit darauf folgender Selbsterkenntnis (Bewusstseinserweiterung) steht dabei im Mittelpunkt.

Peter Andel
Peter Andel, Gründer,
Eigentümer und Geschäftsführer ZKD